Glossar Artikel

Gig-Economy: Bedeutung, Arten und Vorteile

Die Gig-Economy zeichnet sich durch befristete, flexible und freiberufliche Arbeitsplätze aus und ermöglicht es Unternehmen, Freiberufler und unabhängige Auftragnehmer für kurzfristige "Gig"-Arbeiten einzustellen. Arbeitnehmern, die sich flexible Arbeitszeiten...

Blended Workforce: Bedeutung, Vorteile und Einsatz

Sind wir mal ehrlich: Viele Unternehmen benötigen komplexe Personalpläne, da sie regelmäßig weit außerhalb der "normalen" Arbeitszeiten tätig sind. Blended Workforce ist häufig die Lösung. In diesen Fällen wird eine gemischte Belegschaft eingestellt und eingesetzt. So...

Was bedeutet Process Mining im HR? – Definition und Erklärung

Sind Sie gerade über das Wort Process Mining gestolpert und wollen jetzt mehr wissen? Ich stelle Ihnen heute die Grundlagen vor und warum so viele Unternehmen dieses Verfahren bereits eingeführt haben. Process Mining Definition Beim Process Mining, eine Unterkategorie...

HR-Automatisierung: Bedeutung, Trends, Vorteile und Beispiele

HR-Automatisierung: Die Personalabteilung ist ein wichtiger, aber oft unterschätzter Bestandteil eines jeden Unternehmens. Die Personalabteilung ist für die Einstellung, Eingliederung, Schulung und Verwaltung von Mitarbeitern zuständig und spielt eine wichtige Rolle,...