Die Rubrik „HR Startups“ unseres HR-Blogs beschäftigt sich mit innovativen Unternehmen und neuen Technologien im Personalbereich. Hier berichten wir über die neuesten Entwicklungen im Bereich HR-Technologien und -Tools, die Unternehmen dabei helfen, ihre Personalstrategien zu optimieren. Dazu gehören Themen wie automatisierte Rekrutierungsprozesse, digitale Mitarbeiterbindung, Personalmanagement-Software und vieles mehr. Wir werden auch Interviews mit Gründern von HR-Startups führen und über ihre Erfahrungen und Erkenntnisse berichten. Diese Rubrik ist besonders nützlich für HR-Fachleute und Unternehmer, die an den neuesten Entwicklungen im HR-Bereich interessiert sind und nach Möglichkeiten suchen, ihre HR-Strategien zu verbessern und zu automatisieren.
Jetzt ist es ein bisschen mehr als ein Jahr her, dass ich mit Evelyn über ihr…
be+ heißt das HR-Startup, welches ich euch heute vorstelle. Das moderne HR-Tool für…
Kennen Sie auch das Problem im Recruiting. Sie gehen mit ihren Stellenausschreibungen…
Hast du auch schon eine Liste mit deinen Neujahrsvorsätzen erstellt? Wenn eines dieser…
Klingt verlockend, oder? Doch hält die Mitarbeiter-App LOLYO auch, was sie verspricht?…
Heute habe ich wieder ein spannendes Interview für euch. Vor allem seit letztem Jahr…
Heute bei mir im HR Startup Interview Evelyn Johaim mit Ihrem HR-Startup der…
Die aktuelle Krise stellt uns alle vor große Herausforderungen. Die seelische…
Vor kurzem hat auch Netto eine neue Ausbildungsoffensive gestartet, mit einem nicen…
Heute begrüße ich Katharina Pratesi, CPO und Partnerin der Brandmonks GmbH bei mir.…