Herzlich willkommen zu unserem heutigen Interview mit den kreativen Köpfen hinter dem HR-Startup "guud". Ich habe die...
HR StartUps Artikel
Joineer: KI-gesteuerte Mitarbeiterbefragung für eine Kultur des Vertrauens
David Wartmann, Mitgründer von Joineer, einem HR-Technologie-Startup aus Zürich, ist heute bei mir zu Gast. Joineer...
troodi: Die Brücke zwischen klassischer Personalentwicklung und digitalen Lernformaten
Mit troodi hat Philip Klasen-Schwidetzki eine Plattform geschaffen, die klassische Personalentwicklung mit digitalen...
Wertschätzung im Fokus: Wie Bonos.io dazu beiträgt, Mitarbeiter im Unternehmen zu stärken
Bonos.io, eine Plattform für Mitarbeitermotivation, hat sich zum Ziel gesetzt, diese Herausforderungen aufzugreifen...
onyo: Die Plattform, die das Homeoffice zum professionellen Arbeitsplatz macht
Selbst im Zeitalter der fortschreitenden Digitalisierung und des flexiblen Arbeitens von zu Hause aus gibt es nach wie...
mellow: Das HR-Startup, das Coaching für alle zur Realität macht
Das Thema psychische Gesundheit gewinnt in der Welt des Personalwesens und der Unternehmensentwicklung zunehmend an...
Certif-ID International: KI-unterstützte Lösungen für die internationale Fachkräftegewinnung
Der Arbeitsmarkt ist heute globaler und dynamischer als je zuvor. Unternehmen stehen weltweit vor der Herausforderung,...
Julia Neuen von peaches: Wie Unternehmen durch Fertility Benefits Talente binden und unterstützen
Heute hatte ich die Gelegenheit, Julia Neuen, CEO von Storchgeflüster und dem HR-Startup peaches zu interviewen. ...
Motivation durch Spiele: Ein Blick hinter die Kulissen von Singleton Change
In unserem Interview haben wir die Gelegenheit, Dr. Christian Stein kennenzulernen, einen der Mitbegründer von...
HR Innovation im Fokus: Ein Gespräch mit den Gründern von Recruitment Circle
Das Personalmanagement hat in den letzten Jahren einen tiefgreifenden Wandel erfahren, an dessen Spitze oft junge...
Kunveno Insights: Wie ein HR-Startup die Unternehmenskultur transformiert
Die Welt des Personalmanagements hat sich in den letzten Jahren dramatisch verändert. Unternehmen erkennen zunehmend...
Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz: Ein Gespräch mit Tim Kleber von Mentalport
Die mentale Gesundheit am Arbeitsplatz hat in den letzten Jahren zunehmend an Bedeutung gewonnen. In einer Zeit, in...