Personalmarketing Artikel

Teure Headhunter-Provisionen? Oft unnötig. Wenn du IT-Fachkräfte regelmäßig und kosteneffizient einstellen willst, ist ein klarer, skalierbarer Recruiting-Plan mit einem Talentpool- und Abo-Modell die bessere Alternative. Fuchsjobs.de bietet genau dafür Lösungen:...

In vielen Branchen zeigen sich die Auswirkungen eines gravierenden Fachkräftemangels immer deutlicher. Während Unternehmen verzweifelt nach qualifizierten Mitarbeitern suchen, wird die Konkurrenz um die wenigen verfügbaren Talente immer härter. Doch wie können Firmen...

Warum Ausbildungsmessen für Azubirecruiting und Employer Branding nach wie vor so wertvoll sind. Und: Vier Tipps für einen optimalen Messeauftritt. Corona war ein Schlag ins Kontor aller Messeveranstalter. Großevents wurden als erstes verboten und als letztes wieder...

Täglich nutzen vier Milliarden E-Mail-Nutzer E-Mail-Marketing - ein kostengünstiges, aber äußerst effektives Instrument der digitalen Kommunikation. Für Personalverantwortliche ist es nicht nur eine einfache Möglichkeit, mit Bewerbern auf einer persönlichen Ebene in...