Juni 16, 2022 | HR für Startups, Recruiting
Der Wettbewerb um Talente im Startup-Ökosystem ist intensiv. Recruiting für Startups in der Frühphase stellt sich hier vor allem als große Herausforderung dar. Startups können wahrscheinlich nicht mit den Vorteilen reiferer Unternehmen konkurrieren, die Schlagkraft...
Juni 13, 2022 | Karrieretipps
So wie sich der Arbeitsmarkt schnell und unerwartet verändert, so tut dies auch die Personalbeschaffungsbranche. Die Arbeitslosenquoten sinkt immer weiter, während die Zahl der offenen Stellen immer steigt. Arbeitssuchende haben heutzutage mehr Möglichkeiten, aus...
Juni 9, 2022 | HR-Automation, Marketing, Recruiting
In einer Welt, in der es online extrem hektisch zugeht, sollte es für die Marketingabteilung eines Personalers höchste Priorität haben, sicherzustellen, dass eine sorgfältig gestaltete E-Mail nicht direkt im “Papierkorb”-Ordner eines Bewerbers landet....
Juni 2, 2022 | Leadership
Eine Führungskraft zu sein, kann sowohl Fluch als auch Segen sein, oder? Die Übernahme einer Führungsrolle ist eine traumhafte Gelegenheit, die Know-How und Entschlossenheit erfordert. Die meisten Führungskräfte brauchen jedoch eine gewisse Zeit, um sich an ihre neuen...
Juni 1, 2022 | Marketing, HR für Startups
Wir leben in einer sehr reizüberfluteten Welt. Nicht nur in unserem realen Universum begegnen uns überall unterschiedliche Unternehmen, die mit ihrer Marke auf sich aufmerksam machen möchten, sondern auch im „virtuellen“ Raum sind wir einer Vielzahl von visuellen...
