Wie Casinos Mythologie nutzen, damit Spiele größer wirken

Juli 14, 2026 | GP

Casinos mochten schon immer starke Symbole. Gold, Feuer, Tempel, Götter, Monster, Schätze und Schicksal. Mythologie liefert all das, ohne dass viel erklärt werden muss. Ein Spieler sieht Zeus, Anubis, Medusa, Thor, Odin oder einen leuchtenden alten Tempel und versteht...

Strafanzeigen am Arbeitsplatz: Was HR-Verantwortliche bei Verdacht auf Straftaten wissen müssen

Juli 13, 2026 | Arbeitsrecht

Bei einem Verdacht auf Straftaten im Betrieb sollten HR-Verantwortliche strukturiert vorgehen: Sachverhalt dokumentieren, Vertraulichkeit wahren, Beweise datenschutzkonform sichern und frühzeitig rechtlichen Rat einholen – erst dann über eine Strafanzeige entscheiden....

Arbeitsrecht im HR-Alltag: Was Personalverantwortliche bei Kündigung, Abmahnung und Arbeitsvertrag rechtssicher regeln sollten

Juli 13, 2026 | Unkategorisiert

Rechtssicher wird HR-Arbeit dann, wenn Arbeitsvertrag, Abmahnung und Kündigung sauber dokumentiert und formal korrekt umgesetzt sind – denn schon einzelne Formulierungen können darüber entscheiden, ob eine Trennung gelingt oder vor dem Arbeitsgericht landet. HR-Teams...

Software-Beschaffung im HR-Bereich: Wie Personalabteilungen ihre Tool-Einkäufe schneller, sauberer und günstiger machen

Juli 13, 2026 | HR Wissen

Personalabteilungen beschleunigen ihre Software-Beschaffung am wirksamsten, indem sie standardisierte digitale Bestellworkflows einführen, Genehmigungswege klar im System hinterlegen und Rahmenverträge zentral verfügbar machen. So lassen sich Wartezeiten...

Berufsunfähigkeitsversicherung in München: Warum HR-Verantwortliche das Thema kennen sollten

Juli 8, 2026 | HR Wissen

Eine Berufsunfähigkeitsversicherung schließt die Lücke, die gesetzliche Leistungen im Ernstfall offenlassen, und ist damit auch für Personalverantwortliche ein relevantes Thema. Berufsunfähigkeit kann viele Erwerbstätige treffen, häufige Ursachen sind psychische...